みなさんコンバンハ、冨川です!
 
 
 

ではでは、今日もはりきって
 ブログのスタートです
 

 会社が社内規定により定められた健康診断の他、
一定年齢以上の希望者する役員、従業員に
人間ドックを受けさせ、その費用を負担した場合
この人間ドックにかかる費用は
どのように取り扱われるでしょう？

この人間ドックの実施が、
役員のみや、特定の地位にある人だけを
対象とするような場合には、その人間ドックの費用は
それぞれの者に対する給与として取り扱われる
こととなります。

しかし、一定年齢以上の希望者全員に対して
実施し、受診した全員分の費用を会社が
負担する場合には、給与には該当せず、
その費用は会社の経費として処理することとなります。

給与に該当しないため、
源泉徴収も不要となります。

本日はここまで、
 本日も最後までお読みいただき、
 ありがとうございました
 
 
 

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